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• 31 déc 2012

  Paris

  Call for papers - History

  Central banks as organizations

  A wide body of historical and economic literature has been published on central banks. It covers topics ranging from their role in defining and conducting economic and monetary policy, to their sometimes complex relationships with the public authorities. We will therefore take a different approach at our study day. Instead, we will focus on the organisation of these particular institutions, which are positioned between the State and markets and between national rationales and international dynamics.  To do this, we will examine how their internal structures and governance have developed in order to adapt to transformations in their respective environments throughout the 20th century.

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• 10 déc 2012

  Paris

  Seminar - Political studies

  Methods for synthesizing knowledge

  Tools of Evidence-based policy

  The Network of Researchers on Policy and Programme Evaluation of the French Evaluation Society is pleased to invite you to a free research seminar on: Methods for Synthesizing Knowledge, to beheld on December 10th 2012 at Paris-Dauphine University, Amphitheater 11. The promotion of evidence-based policy by an increasing number of national governments and international organisations has triggered the issues of gathering available evidence on the impact of public interventions, assessing its credibility, and providing policy-makers with knowledge syntheses. Two state-of-art methods have emerged up to date. The first approach builds on the tools of evidence based medicine: systematic review and meta-analysis. The second approach, called realist synthesis, is rooted in social sciences methodologies. This research seminar will present and discuss the available methods (see programme below). The Network of Researchers on Policy and Programme Evaluation 

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• 02 oct 2012

  Paris

  Seminar - Sociology

  Study group into work and suffering at work (DIM GESTE) seminar

  Programme du séminaire du Domaine d'intérêt majeur GESTES (Groupe d'études sur le travail et la souffrance au travail).

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• 20 jan 2012	17 fév 2012	28 mar 2012
  20 avr 2012	25 mai 2012	...

  Paris

  Seminar - History

  History of automobile corporations in France and Europe

  Programme du séminaire de recherche Gerpisa 2012, « Histoire des entreprises automobiles en France et en Europe ». Contacts: sramirez@gerpisa.ens-cachan.fr ou http://leblog.gerpisa.org

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• 06 fév 2012

  07 fév 2012

  Paris

  Seminar - Sociology

  Manager dans la singularité

  Les entretiens de l’Institut national du sport de l'expertise et de la performance

  À quelques mois des Jeux olympiques de Londres 2012, les managers sportifs s’accordent une pause pour s’interroger collectivement sur leurs pratiques de management. Les situations complexes et très contingentes auxquels ils sont confrontés appellent à chercher moins des solutions optimales que des réponses singulières viables et des décisions prises à temps. Au delà de notre pensée universaliste – certes rassurante – mais qui est un risque majeur pour accompagner l’exceptionnalité, il s’agit de travailler cette notion de « singularité », de l’enrichir, de la diversifier, de reconnaître la multiplicité des singularités qui s’expriment en sport de performance. Parallèlement au défi cognitif de la réhabilitation du singulier, émerge donc un défi managérial à hauteur d’homme : accepter de manager dans le contexte de la reconnaissance des phénomènes singuliers de la performance, de l’atypie de ses acteurs, de ses process nécessite de réfléchir les formes d’organisation et de management qui étayent cette singularité en acte.

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• 05 jan 2012

  Paris

  Study days - Sociology

  Stressed businesses, stressed workers: what sociological alternatives?

  Il est temps de faire une pause. Une pause pour interpeller les politiques d’entreprises marquées par l’urgence et la course à la performance. Une pause pour partager des réflexions, des savoirs et des pratiques qui permettent de repenser le lien social dans l’entreprise et d’élaborer des alternatives aux recettes de gestion et de management qui dominent le travail contemporain. A l’occasion des 20 ans de l’Executive Master "Sociologie de l'Entreprise et Stratégies de changement" de Sciences Po Paris, venez débattre de ces alternatives possibles.

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