Au bénéfice d’un doctorat en sciences sociales ou d’expériences jugées équivalentes, d’une connaissance approfondie du travail social et des politiques migratoires aux niveaux national et international, le·la candidat·e développera et dispensera notamment des enseignements concernant le travail social avec des personnes migrantes aux niveaux bachelor et éventuellement master. Il·elle sera en mesure de diriger des recherches et de réaliser des prestations de service dans ce domaine. Dans le cadre d’une formation tertiaire intégrant des périodes de formation sur les terrains professionnels, le·la candidat·e sera amené·e à assumer des suivis de formation pratique et à développer un réseau de qualité avec les milieux professionnels.

Présentation

La Haute école de travail social et de la santé Lausanne (HETSL) réunit sur son site près de 1000 étudiant·e·s en formation bachelor en travail social ou ergothérapie et plus de 1500 professionnel·le·s en formation continue. Ses 180 collaborateur·trice·s et un vaste réseau d’environ 1000 intervenant·e·s externes, lui permettent d’assumer sa mission de formation, de recherche et de prestations de service. Institution privée, attentive à promouvoir un équilibre entre les collaborations académiques et les réalités des terrains professionnels, la Haute école contribue à l’émulation de l’offre de formation assurée par les Hautes écoles vaudoises. Au sein du réseau HES-SO, elle participe à l’enseignement dans le cadre des Masters en travail social et en sciences de la santé et à la promotion des études de troisième cycle (doctorat). Pour sa Filière travail social, elle met au concours le poste suivant : Professeur·e ordinaire ou associé·e en migrations à 100%

Au bénéfice d’un doctorat en sciences sociales ou d’expériences jugées équivalentes, d’une connaissance approfondie du travail social et des politiques migratoires aux niveaux national et international, le·la candidat·e développera et dispensera notammentdes enseignements concernant le travail social avec des personnes migrantes aux niveaux Bachelor et éventuellement Master. Il·elle sera en mesure de diriger des recherches et de réaliser des prestations de service dans ce domaine. Dans le cadre d’une formation tertiaire intégrant des périodes de formation sur les terrains professionnels, le·la candidat·e sera amené·e à assumer des suivis de formation pratique et à développer un réseau de qualité avec les milieux professionnels.

Mission

• Dispenser des enseignements en formation Bachelor, éventuellement Master et/ou Formation continue;
• Concevoir et coordonner ses enseignements avec les responsables de filière et les collègues du corps enseignant;
• Assumer des responsabilités dans la Filière travail social;
• Déposer des projets de recherche auprès d’instances labellisées et réaliser desprestations de service à la société;
• Participer aux travaux du Laboratoire de recherche santé-social (LaReSS);
• Contribuer à la visibilité et au rayonnement de la HETSL, et contribuer au renforcement de la proximité de la Haute école avec les milieux professionnels.

Profil

• Master en ergothérapie ou titrejugé équivalentdans une discipline de référence pour l’ergothérapie(en santé, enéducation, en réadaptation...);
• Minimum 2 ans d’expérience professionnelle en ergothérapie;
• Bonne connaissance de la littérature internationale en ergothérapie et en sciences de l’occupation ;
• Expérience d’enseignement dans une Haute école souhaitée;
• Bonnes aptitudes à l’utilisation des outils technologiques;
• Intérêt à développer des enseignements dans l’utilisation des technologies: un atout;
• Compréhension de l’allemand visant notamment à collaborer avec l’association suisse des ergothérapeutes et l’institut d’ergothérapie de la ZHAW : un atout;
• Capacité à travailler en équipe et à collaborer dans un cadre de formation exigeant;
• Autonomie, capacité d’initiative et d’engagement dansdes projets.

A noter que pour un·e Professeur·eassocié HES à 100%, la répartition du temps de travail dédié aux différentes missions est prévue comme suit dans le cahier des charges : 50% d’enseignement, 30 % de Recherche appliquée & prestations de service (Ra&D), 10% pour la partie organisation et gestion et 10% de perfectionnement personnel. Pour un profil Professeur·eordinaire HES,la répartition entreenseignement et Ra&D est de 40% / 40%.

Les conditions de travail sont régies par le Règlement de la Haute école de travail social et de la santé Lausanne et par la Loi sur les Hautes écoles Vaudoises (LHEV). La Haute école offre un cadre de travail accueillant et stimulant, proposant de nombreuses opportunités de développer des projets professionnels.

Renseignements

Yuri Tironi Vice-doyen, responsable pédagogique de la filière travail social yuri.tironi@hetsl.ch

Modalités de candidature

Entrée en fonction : 1er juillet 2021 ou à convenir

Délai de candidature : 19 février 2021

Les premiers entretiens auront lieu le mercredi 10 mars 2021

Merci d’adresser votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae détaillé avec datation précise (jj/mm/aaaa) expériences de recherches et professionnelles, copies des diplômes ainsi que des certificats de travail et attestations utiles) en un seul fichier pdf, par courriel à recrutement@hetsl.ch avec la mention « Professeur·e en migrations ».