Calenda - Le calendrier des lettres et sciences humaines et sociales

Tous	60 570
Appel à contribution	26 595
Colloque	12 401
Journée d'étude	9 328
Séminaire	4 923
Bourse, prix et emploi	2 970
Informations diverses	2 499
Cycle de conférences	997
École thématique	504
Appel d'offres	353

50 Événements

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2026

Appel à contribution - Sociologie

Le développement vu d’Afrique : Perceptions, gestion et défi du « vivre-mieux »

Revue « Daftari za Ngūgī », Vol. 6, 1er semestre 2027

Ce numéro de la revue Daftari za Ngūgī (ex-Nouvelles Dynamiques Africaines) invite à une rupture épistémique avec les mesures occidentales du développement (IDH). Contre la vision d’une Afrique pathologisée par les classements internationaux, cet appel sollicite des enquêtes empiriques rigoureuses explorant le « développement par le bas » : économie informelle, solidarités villageoises et définitions endogènes du « vivre-mieux ».

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Abidjan

Informations diverses - Afrique

Planification et gestion stratégique d'une carrière scientifique

Atelier scientifique du Groupement d’Intérêt Scientifique, Pensées Genre-Penser Autrement (GIS-PGPA)

Une carrière scientifique est le parcours professionnel incluant formation, emplois occupés, expertise et avancement d’un enseignant-chercheur/ chercheur. Elle est donc une progression dans l’acquisition de connaissances, de compétences et de reconnaissance. En général, il n’est pas aisé de la bâtir dans un environnement professionnel complexe et incertain doublé de contraintes de performance et de compétitivité. Pourtant, les jours, les mois et les années passent, provoquant la proximité de la retraite malheureusement, sans souvent identifier ses qualités, talents et compétences pour booster ses activités professionnelles.

Casablanca

Appel à contribution - Afrique

Intelligence artificielle et pratiques managériales en Afrique

L’intelligence artificielle transforme en profondeur le monde du travail, et les entreprises africaines n’échappent pas à cette dynamique. Ce colloque propose d’ouvrir un espace de réflexion sur les usages actuels de l’intelligence artificielle (IA) dans les organisations, en particulier au Maroc, et sur les questions concrètes qu’elle soulève : nouvelles formes de gouvernance, évolution des métiers, gestion des talents, enjeux d’équité et de transparence. Organisé par l’Université Internationale de Casablanca et l’ENCG Casablanca, cet événement rassemblera des chercheur·e·s, professionnel·le·s et étudiant·e·s autour de retours d’expérience, d’analyses de terrain et d’approches pluridisciplinaires.

Appel à contribution - Sociologie

Autonomisation financière des femmes en zone rurale en Afrique

Approches sociologiques

Le contrôle des ressources financières, outil majeur de la domination masculine, peut aussi devenir un levier d’inflexion du patriarcat. L’autonomisation financière des femmes, conçu comme l’accroissement de leur accès aux ressources économiques et à la décision relative à leur usage, peut en effet devenir un vecteur de réduction des inégalités hommes/femmes. En zones rurales africaines, plusieurs indicateurs laissent à penser que les femmes accèdent davantage que par le passé aux ressources économiques. Du fait de l’amélioration de leurs niveaux d’éducation, elles accèdent aujourd’hui davantage à des emplois – éventuellement salariés – plus stables et mieux rémunérés. Quels sont leurs effets sur les relations entretenues avec les conjoints en termes de partage des tâches et des décisions, notamment celles concernant les enfants ? Quelles sont les résistances et réticences aux changements en la matière ?

Appel à contribution - Afrique

Enchaînements globalisants des formes de valeurs, déchaînements localisés des forces climatiques : « communaliser » les mondes agro-alimentaires ?

Revue NAAJ, volume 4, numéro - 2025

L’agriculture entretient des rapports ambivalents à l’environnement et au changement climatique. On assite ainsi depuis plusieurs décennies au développement de pratiques dégradant le fonctionnement des socio-écosystèmes terrestres (via notamment l’utilisation d’engrais et de pesticides impactant les milieux et formes de vie. Dans le même temps, l’agriculture apparait particulièrement exposée aux changements systémiques en cours, fragilisant alors sa capacité à reproduire les conditions d’une sécurité alimentaire globale alors qu’elle représente un secteur hautement stratégique pour faire évoluer les socio-écosystèmes (séquestration du carbone, régénération des sols…).

Rabat

Appel à contribution - Afrique

Travail, humour et dérision

Revue « Sēmēion Méditerranée »

Peut-on associer, voire arranger dans une même combinaison le rire et le travail, l’humour et la dérision ? Une fois que l’on parle de travail, tout ce qui s’y rapporte devient plus sérieux et plus rationnel et l’idée même de rire ou d’humour peut sembler inadéquate ou encore inacceptable, mais cette approche ne nous semble pas correcte. Contrairement à ce que pensent certains, le rire au travail ou l’humour dans un cadre professionnel présente des avantages certains pour le travail en équipe et aussi pour l’évolution carriériste de l’ensemble des intervenants.

Appel à contribution - Sociologie

“Journal of Legal and Social Sciences” - Varia

Volume 9 Issue 4 (2024)

The Journal of Legal and Social Sciences is a scientific, international, refereed journal. It is published by University of Djelfa, Algeria. It is affiliated to the Faculty of Law and Political Science. It is a periodical, quarterly review published every three months and free of charge.

Korhogo

Appel à contribution - Études des sciences

Ziglôbitha - Varia

À l’occasion de son 11^enuméro prévu pour Septembre 2024, Ziglôbitha lance un appel à contribution varia. Ziglôbitha publie des contributions originales (en français, en anglais, en espagnol et en allemand) dans tous les domaines des sciences du langage, des lettres, des langues et de la communication.

Casablanca

Appel à contribution - Afrique

Performance organisationnelle et diversité de genre : quels horizons pour l'entreprise en Afrique ?

Cet appel s’adresse aux chercheur en sciences de gestion et en sociologie du genre. Notre objectif serait d’étudier les problématiques relatives à la diversité au sein de l’entreprise en Afrique.

Hammamet

Journée d'étude - Économie

Le chômage des diplômés en Afrique : pour un changement de paradigme

African Centre for Career Enhancement & Skills Support (ACCESS) - Conférence et université d'été Tunisie 2024

L’African Centre for Career Enhancement & Skills Support (ACCESS) est un consortium de six universités africaines du Bénin, du Ghana, du Kenya, du Nigeria, du Rwanda et de la Tunisie, travaillant avec l’université de Leipzig, en Allemagne, pour étudier la stagnation du marché du travail en Afrique en dépit du niveau d’éducation croissant des citoyens de ses pays. Dans un premier temps, le programme a implémenté un programme de recherche sur le chômage des diplômés dans les pays africains. Simultanément, dans le cadre de ce projet, ACCESS développe et met en œuvre de nouveaux modèles d’enseignement dans le but de renforcer l’employabilité des étudiants africains. Le consortium cherche également à augmenter les opportunités pour les étudiants africains sur le marché du travail mondial en les mettant en relation avec des entreprises qui peuvent utiliser leur expertise.

Appel à contribution - Afrique

Travail, syndicalisme et action collective en Afrique

« Nouvelle Revue du travail » n° 27

La Nouvelle Revue du travail, pour son corpus n^o 27 à paraître à l’automne 2025, propose un appel à articles consacré au syndicalisme et à l’action collective en Afrique. À rebours d’une idée désormais répandue, le salariat et le syndicalisme en Afrique ne sont pas en voie de disparition. Le salariat – à la fois comme condition de subordination et de protection sociale – demeure toutefois minoritaire sur le continent africain, tributaire des secteurs et des histoires nationales. Il en est de même du syndicalisme qui, en tant qu’activité spécialisée de représentation des intérêts des travailleurs et travailleuses, est souvent numériquement faible, à l’exception de certains secteurs ou de certaines périodes historiques. Dans ce contexte singulier, quelles formes prend le syndicalisme en Afrique ? De quelle manière peut-il éclairer les grandes questions contemporaines sur les contours de la défense, la représentation et l’action collective des travailleurs dans le monde ?

Appel à contribution - Europe

Logistiques et systèmes de transports alternatifs : études de cas, mise en œuvre et changement de paradigme

Revue « Cahiers Scientifiques du Transport » n°2 (second semestre 2024)

Actuellement, des systèmes productifs dits alternatifs émergent. Ils ont en commun la recherche de nouvelles propositions consistant en des principes de réduction des déchets, des émissions polluantes, des matières premières et des besoins, mais aussi la valorisation des productions au sein de chaines circulaires, courtes, locales, solidaires ou promouvant des rémunérations décentes et des conditions de travail satisfaisantes pour ses opérateurs. Si la question des systèmes productifs alternatifs est de plus en plus traitée dans la littérature, les systèmes logistiques et de transports associés demeurent, quant à eux, peu étudiés.

Ottawa

Colloque - Sociologie

L’écosystème de l’entrepreneuriat social face aux crises sociales en Afrique

Résiliences et défis

L’entrepreneuriat social est confronté aujourd’hui à plusieurs défis sur le continent. Ces défis soulèvent de nombreuses interrogations et suscitent l’intérêt des chercheur-e-s et praticien-ne-s de tous les horizons disciplinaires et géographiques à scruter ce thème. Cette thématique est très peu documentée dans la littérature scientifique par les chercheurs africains et d’ailleurs notamment en sciences humaines et sociales. Comment l’entrepreneuriat social résiste-il à ces différentes crises ? Le climat délétère dans lequel se trouvent ces pays, constitue-t-il un cadre favorable à la création de nouvelles entreprises sociales ? Dans ces contextes d’incertitudes, quel est l’avenir de l’entrepreneuriat social dans les pays africains ? Le présent colloque se propose de questionner l’écosystème de l’entrepreneuriat social en contexte de crises sociales. Il ambitionne de favoriser les débats d’idées, les partages d’expériences, les témoignages et les enseignements.

Constantine

Appel à contribution - Langage

La professionnalisation des formations universitaires et le développement professionnel

État des lieux, enjeux et perspectives

Le concept de professionnalisation est de plus en plus important dans la formation initiale et continue, ainsi que dans le développement professionnel, en raison d’une intention sociale liée à l’évolution du travail et à l’efficacité des formations. Cela conduit à un rapprochement entre l’école et l’entreprise, qui est en réalité une « construction sociale ». Bien que la professionnalisation soit établie depuis longtemps dans les pays anglo-saxons et européens, elle est encore en quête d’adéquation entre les formations et les offres d’emploi, de transformation des individus en professionnels et de construction d’un champ de recherche. Cette triple visée peut être poursuivie dans les trois conceptions de l’université : libérale, de recherche et au service de la société. L’objectif de cette rencontre scientifique est de réfléchir aux enjeux de la professionnalisation dans les contextes nationaux et internationaux, en termes de réalité, d’enjeux sociétaux et de perspectives, et de bénéficier des avancées théoriques et des expertises de terrain réalisées dans d’autres domaines.

Appel à contribution - Sociologie

L’incertain dans la société africaine face aux changements organisationnels

Entre identités (plurielles) et développement des activités informelles

Cet appel à contributions a pour but de présenter quelques principales méthodes d’analyse des relations sociales de travail dans les organisations (formelles et informelles). L’intention scientifique est de chercher à comprendre les logiques locales, socioéconomiques, identitaires et culturelles qui sous-tendent le niveau de déploiement de l’activité informelle ainsi que les logiques de sa construction dans les pays en voie de développement notamment ceux du continent africain en proie aux changements organisationnels.

Ouagadougou

Journée d'étude - Sociologie

Les âges de l’émancipation ?

Journée de lancement du réseau APaSuN

Réunissant des institutions de recherche en Europe et en Afrique, le réseau APaSuN (Analyse des parcours de vie et des passages d’âge du Sud au Nord) se propose d’échanger sur les mutations des parcours de vie, en comparant des situations nationales diverses, pour élaborer une nouvelle approche transversale aux Suds et aux Nords. Il permettra ainsi de repenser les politiques publiques organisées selon des catégories d’âge déconnectées de l’expérience des acteurs et des actrices. Cette journée de lancement du réseau entend analyser les parcours et les passages d’âge en interrogeant leurs variations selon le genre. Elle s’attèlera notamment à questionner la notion d’émancipation des femmes, à l’aune des parcours et des rapports homme/femme selon les contextes locaux, les politiques sociales et familiales.

Sfax

Appel à contribution - Afrique

Art, design et travail (ADET)

« Les compétences créatives » est le thème de ce quatrième colloque international de l’association TA’KTIC qui vise à rassembler chercheurs scientifiques et professionnels de demain réunissant designers, artistes de diverses disciplines et professionnels de secteurs distincts.

Aubervilliers

Appel à contribution - Afrique

Syndicalisme et évolutions des mondes du travail en Afrique

Contrairement à certaines idées reçues, le salariat et le syndicalisme en Afrique ne sont pas des formes de travail et d’organisation en voie de disparition. S’ils ont bien été malmenés par les programmes d’ajustement structurel à compter des années 1980, les salarié·e·s sont toujours plus nombreux et les syndicats qui les représentent souvent très actifs. Ce colloque abordera plusieurs questions transversales autour du syndicalisme et du monde du travail en Afrique. Cet appel à communication s’adresse à l’ensemble des sciences humaines et sociales, et aussi bien aux chercheurs et chercheuses qu’aux syndicalistes.

Appel à contribution - Sociologie

Agriculteurs et éleveurs. Tensions et fractures multi-causales

« Afrique contemporaine » (AfCo) - dossier « Fractures communautaires »

Nombre de pays africains sont confrontés à des situations de rupture et de fracture communautaire. De telles situations peuvent avoir plusieurs causes, parfois en interférence les unes avec les autres, voire dans des relations de type bijectif entre causes et conséquences. Ces situations sont potentiellement sources de tensions qui peuvent basculer dans des affrontements violents entre les communautés entendues au sens large, impliquées dans ce relationnel causal. Le point d’entrée de ce dossier sera celui des relations entre agriculteurs, par définition sédentaires, et éleveurs transhumants ou nomades dans divers pays du continent africain. Le dossier « Fractures communautaires » de la revue Afrique contemporaine (AfCo) se donne pour ambition d’explorer cette thématique avec divers outils : des articles qui seront le cœur du dossier, des repères et des notes de lecture.

Villetaneuse

Informations diverses - Afrique

Mettre en scène l’Afrique pour la recherche

Autour de l’exposition « African Workplaces »

Que voit-on et que sait-on du travail en Afrique ? Quelles images attirent le regard des photographes ou des chercheurs et des chercheuses ? Quelles images souhaite-t-on transmettre et à quel public ? Bref, en quelques photographies, que peut-on dire du travail sur le continent ? C’est à ces questions que le projet scientifique « The field of the photographable : Visual approaches, appropriation and flow in Africa » tente de donner des éléments de réponses, à travers d’abord une journée d’étude dont les vidéos et les présentations sont accessibles en ligne, un numéro spécial de la revue Sources en cours de rédaction, et l’exposition African Workplaces.

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