Calenda - O calendário de letras e de ciências sociais e humanas

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Chamada de trabalhos	26 570
Colóquio	12 398
Jornadas	9 328
Seminário	4 922
Bolsa de estudo, prémios e ofertas de emprego	2 970
Informações diversas	2 499
Ciclo de conferências	997
Curso de verão	504
Aviso de concurso	353

684 Eventos

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Dakhla

Chamada de trabalhos - Economia

La recherche scientifique au service du développement économique du désert, du sahara et des zones rurales éloignées

Cinquième Congrès International sur l'Economie du Désert

Ce congrès est une plateforme de recherche scientifique interdisciplinaire sur l'économie, le management, et le développent du désert (développement rural), du Sahara et des régions arides (zones arides, semi-arides, hyperarides, sèches, oasis et zones rurales éloignées), afin de contribuer efficacement dans la bonne gouvernance et le développement durable des régions désertiques, partout dans le monde, en passant par l'encouragement et la promotion des investissements dans le Sahara et les déserts, et en suscitant des rencontres entres toutes les parties prenantes à l’échelle mondiale: Universitaires, professionnels, décideurs politiques, société civile et les ONG, en vue de favoriser le dialogue, le partenariat et la coopération entre les pays désertiques : l’Afrique et les pays du Golfe (MENA et Sahel ...), les États-Unis d'Amérique, l'Australie, la Chine, l’Inde, l’Amérique du Sud…, dans le but de valoriser et de promouvoir la connaissance du désert et les conclusions et recommandations des études et conférences qui y sont en relation, et de créer un environnement propice d’échange d’expériences, d’expertise, de formations, de pratiques pédagogiques et d'innovation, autour des thèmes relevant de l’économie du désert et du management des régions arides.

Agadir

Chamada de trabalhos - Economia

Économie touristique, créativité et innovation des territoires touristiques post-catastrophes

L’objectif de ce colloque international multidisciplinaire, organisé par l’Ecole doctorale de la faculté des Sciences de Gestion d’Universiapolis-Université Internationale d’Agadir les 16-17 avril 2024, est d’engager une réflexion économique et territoriale autour de la reconstruction post-catastrophe naturelle des territoires touristiques. Le simple constat d’une récurrence des catastrophes naturelles suffit à légitimer une réflexion sur la prise en compte des phénomènes de risque dans l’aménagement et la gestion des territoires touristiques.

Bordéus

Bolsa de estudo, prémios e ofertas de emprego - Economia

La responsabilité territoriale des entreprises – post-doctorat

RTE : méthode de caractérisation, analyse comparative et recherche participative

Nous recherchons un candidat ou une candidate de préférence en économie-gestion et dynamiques institutionnelles disposant d’une expérience suffisante pour étudier les dispositifs d’action collective et la pratique de l’interdisciplinarité. La connaissance des sciences régionales et de l’économie sociale et solidaire sont un plus.

Paris

Colóquio - Economia

Management, mesure et démesure

Pour les Grecs, l’hybris, c’est-à-dire la démesure, qualifie au premier chef la négation des limites qui séparent les mortels des immortels. Moult mythes, comme on le sait, mettent en scène ce franchissement des bornes qui se retourne contre le héros. Fille de Thémis, la Loi éternelle, Diké règle les rapports humains face à la tentation toujours renouvelée de la démesure : elle est la justice qui bat le rappel de la finitude, c’est-à-dire de la démesure. Mais si les Grecs accordèrent tant d’importance à la mesure, c’est qu’ils étaient conscients que le monde et la vie étaient caractérisés par une sorte d’hybris primordiale. La mission des hommes était alors conçue comme l’aménagement d’un espace habitable au sein de l’apeiron. La journée d’étude a pour objet d’explorer le rapport de la mesure et de la démesure au sein des organisations contemporaines. Toutes les disciplines des sciences de gestion se trouvent concernées par cet appel.

Dakhla

Chamada de trabalhos - Economia

La gestion responsable à l’ère du numérique et face aux défis mondiaux

Crises de leaders ou leaders de crises ?

L’objectif de ce congrès international est de réunir des chercheur·es et des professionnel·les de divers champs disciplinaires pour connaître l’état actuel de la recherche dans ce domaine, d’une part. D’autre part, le but est de contribuer au partage des connaissances entre les chercheur·es et les professinnel·les des différents pays. Dans ce sens, le comité scientifique est très ouvert à la réception de travaux de recherches théoriques, mais également de retours d’expériences pratiques issues d’entreprises, d’associations, de territoires ou encore d’ONGs.

Valenciennes

Colóquio - Economia

Gouvernance collaborative : enjeux, impacts et limites

Colloque annuel de l'Association pour la recherche interdisciplinaire sur le management des entreprises et des organisations (ARIMHE 2023)

La gouvernance collaborative est devenue un enjeu essentiel de nos sociétés complexes. La multiplication des interactions public-privé, l’apparition de formes d’expertises toujours plus variées, le développement des compétences et des capacités des citoyens, des usagers, des consommateurs mais aussi des collaborateurs, ainsi que l’expression d’une diversité d’intérêts, de préférences et de valeurs, constituent désormais l’environnement quotidien dans lequel toute organisation s’oriente et se développe. Les défis face auxquels se trouvent ces organisations sont eux aussi de plus en plus complexes. À la fois techniques et sociétaux, contraints par des problématiques de gestion du temps, de ressources et de connaissances, ils ne peuvent la plupart du temps être relevés par une seule organisation. Cet intérêt pour la gouvernance collaborative traduit le fait que les acteurs publics et privés – ou émanant de la société civile – engagés dans des actions conjointes et conscients de leur interdépendance, savent qu’il leur est nécessaire de collaborer.

Chamada de trabalhos - Geografia

Zonage(s), dynamiques territoriales et immobilières

Journée d'étude ESPI2R

Si la notion de zonage territorial mobilise nécessairement des référentiels propres au droit et à l’urbanisme, elle fait également écho à un ensemble de thématiques abordées en sciences de gestion ou en économie. Cette journée d'étude, qui se tiendra en format hybride avec accueil en présentiel sur le campus de l'École supérieure des professions immobilières de Marseille, a pour but de croiser les travaux et les perspectives académiques pour tenter de mieux saisir les enjeux mais aussi, plus généralement, les définitions et les conséquences du zonage sur les territoires et sur le secteur immobilier au sens large.

Chamada de trabalhos - Economia

Qualité de vie et des conditions de travail

Ce numéro vise à recueillir des travaux de recherche qui appréhendent les enjeux de la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) en France et à l’international. Ces réflexions permettront notamment de mettre en perspective de nouvelles pratiques d’amélioration des conditions de travail en lien avec les préoccupations actuelles des acteurs organisationnels.

Agadir

Colóquio - Economia

Transition durable des organisations et communautés : enjeux et perspectives

La transition durable concerne toutes les organisations, privées comme publiques, grandes ou petites. Pour les entreprises, les changements climatiques représentent un coût. La pression croissante sur les ressources naturelles risque de renforcer les difficultés d’approvisionnement comme c’est le cas pour la question de l’accès à l’eau qui menace les activités agricoles situées par exemple dans la zone méditerranéenne, notamment le Maroc. Ce colloque vise à engager une réflexion globale pour mieux appréhender la transition durable selon une approche participative intégrant différents acteurs : les entreprises, collectivités territoriales, gouvernements, institutions, associations, scientifiques et experts, jusqu’au simple citoyen. Il est aussi l’occasion de s’interroger plus particulièrement sur les enjeux et perspectives de la transition durable dans différents secteurs (transport, tourisme, énergie, agriculture, etc.).

Chamada de trabalhos - Sociologia

Les risques dans l’industrie aéronautique et spatial

Revue « Nacelles »

Les recherches en sciences humaines et sociales portant sur le spatial et l’aéronautique se sont fortement développées ces dernières années. Ce présent appel à contribution, pour un dossier dans la revue Nacelles, a pour ambition de recueillir des articles portant sur la notion du risque lié au domaine spatial et aéronautique. Les propositions d’articles pourront s’inscrire dans des approches disciplinaires et épistémologiques variées. Ce dossier invitera à questionner les enjeux et les apports autour de la question du risque à travers deux principaux angles (non-exhaustifs) : 1- La qualification et la gestion des risques « internes » à l’organisation ; 2- La perception et la gestion des risques « externes » à l’organisation.

Tunes

Chamada de trabalhos - Economia

Intégration des transitions inclusives, circulaires et technologiques

Défis et opportunités pour les organisations et leurs parties prenantes

La septième édition de la conférence internationale du laboratoire interdisciplinaire de gestion université entreprise (LIGUE), qui se tiendra le 15 et 16 décembre 2023, invite les différents acteurs économiques et la communauté des chercheurs en sciences de gestion et en économie à réfléchir, à analyser et à enrichir les débats autour des freins et des leviers à l’échelle des organisations qui peuvent soit bloquer soit promouvoir l’élan vers la transition à un modèle inclusif / circulaire.

Reims

Chamada de trabalhos - Sociologia

Management en séries

Devant le succès de la première édition du colloque Management en séries réalisé à l’université Gustave Eiffel en mars 2023, une seconde saison sera organisée à l’université de Reims Champagne-Ardenne en mars 2024. Le colloque questionne les liens entre management et séries télévisées et se propose d’aborder deux grands thèmes : la série télévisée, nouveau terrain de jeu pour l’analyse et la pédagogie du management ? Écosystème des séries – L’environnement sériel, de la production à la réception.

Evreux

Chamada de trabalhos - Sociologia

Les perspectives du care dans les pratiques, dans le management et dans les politiques publiques

En s’inspirant des éthiques du care, cette édition vise à développer une rupture de paradigme en management, en discutant de nouveaux dispositifs managériaux qui mettent les structures organisationnelles au service des individus et de l’environnement.

Chamada de trabalhos - Sociologia

Communication organisationnelle et alter-organisations

Les leçons de la crise sanitaire et ecologique

Ce dossier de Communication & organisation propose d’interroger les changements et/ou tentatives de changements, émergeant d’une période inédite sous obnubilation sanitaire durant pratiquement deux années, à partir de la notion, ou l’idée, ou la tendance d’« alter » et de ses déclinaisons. Notion éminemment heuristique jusque dans ses contradictions de « même mais différent ». L’alter pourra être altération du système organisationnel en place dont la période pandémique aurait montré les défaillances, altérité pour marquer la différence de mode de fonctionnement qui vient en réparation, en continuité, en substitution à l’intérieur d’une organisation ou encore alternatif qui propose un autre fonctionnement.

Meknès

Chamada de trabalhos - Educação

Le leaderhip au carrefour des sciences humaines et sociales

Une approche interdisciplinaire du leadership est devenue essentielle, compte tenu de nombreux facteurs tels que l’évolution rapide des technologies, la complexité des marchés, la diversité culturelle et les défis environnementaux. Cette approche collaborative permettra d’intégrer les perspectives et les compétences de différentes disciplines pour offrir une vision globale, circulaire et croisée du leadership. Les chercheurs de diverses disciplines telles que les sciences sociales, les sciences de l’information et de la communication, les sciences politiques, les sciences de la religion, la littérature, l’histoire, la didactique, la psychologie, la philosophie, la linguistique, peuvent contribuer en proposant des théories, des méthodes d’analyse, des stratégies et des procédures axées sur le leadership.

Chamada de trabalhos - Economia

La gestion des ressources humaines interculturelle comme source d’inspiration managériale

Le cas des territoires isolés et éloignés

Le Groupe de recherche thématique « Management et GRH en milieux insulaires » de l’Association de gestion des ressources humaines (AGRH) vous propose de contribuer à l’écriture de son 1^er ouvrage. Ce présent ouvrage se propose d’appréhender les problématiques de gestion des ressources humaines (GRH) et de management interculturel en s’intéressant aux territoires insulaires. Cet appel à contribution a le double objectif d’enrichir la littérature et la réflexion sur la GRH interculturelle d’une part, et d’initier un travail de cohésion dans les travaux sur la GRH et le management dans les milieux insulaires d’autre part. En effet, ce terrain, si spécifique, est absent de la littérature en tant qu’objet de recherche, malgré l’originalité des cas rencontrés et les éclairages susceptibles d’être apportés, non seulement sur les territoires insulaires, mais plus généralement sur l’isolement des territoires et l’interculturel.

Albi

Chamada de trabalhos - Época Contemporânea

Intelligence artificielle et institutions publiques

Enjeux, controverses et perspectives

Les enjeux du numérique transcendent nos sociétés, mais aussi les disciplines et les champs de recherche universitaires. En particulier, l’intelligence artificielle -s’appuyant notamment sur les capacités d’analyse automatique des données créées dans des volumes exponentiels (le big data) - constitue une branche du développement du numérique dont les perspectives sont autant porteuses d’espoirs que de craintes. Ce colloque intitulé « Intelligence artificielle et institutions publiques : enjeux et controverses » sera l’occasion de croiser les regards et les approches de chercheurs, ainsi que les contributions de professionnels et d’acteurs de terrain. De par son approche interdisciplinaire assumée, le colloque vise à faire un état des enjeux au sein des organismes publics et à s’interroger sur ses conséquences et impacts potentiellement disruptifs inhérents à son déploiement.

Reims

Chamada de trabalhos - Economia

Le consommateur citoyen, levier du développement durable ?

Mythes et réalités

Ce colloque interdisciplinaire se veut un temps d’échanges entre juristes, économistes, gestionnaires (et en particulier en marketing) mais aussi sociologues, anthropologues ou géographes intéressés par la thématique du consommateur citoyen à l’aune du développement durable.

Paris

Colóquio - Economia

La revue de dépenses, un « bon » outil de maîtrise des finances publiques ?

Vingt deuxièmes rencontres internationales de la gestion publique

Inscrites dans l’histoire française de la réforme de l’État, les revues de dépenses ont été instaurées par la loi de programmation des finances publiques 2014-2019, et de nouveau par l’article 21 du projet de loi de programmation des finances publiques 2023/2027 et l’article 167 de la loi de finances initiale 2023. Les Rencontres internationales de la gestion publique (RIGP) 2023 questionneront les spécificités de cet exercice de revues de dépenses mis en œuvre en France, au regard des expériences françaises antérieures et des pratiques étrangères contemporaines.

Agadir

Chamada de trabalhos - Economia

Approche générationnelle de la transformation digitale : vers de nouveaux modes de management

Étudier les rapports entre générations dans un contexte d’entreprise pose implicitement la question des différences et de leurs conséquences sur le fonctionnement de cette dernière et principalement sur la gestion de la cohabitation de générations aux valeurs divergentes dans l’ère numérique. Ce phénomène les amène à modifier en profondeur leurs pratiques managériales et l’attractivité de leur entreprise pour les Digital Natives. Le management intergénérationnel passe par le fait de favoriser la coopération entre les différentes générations et d'adapter l’organisation à ces dernières, pour que chacun puisse s’y développer et s’y épanouir. Pour ce faire, plusieurs questions s’imposent : Peut-on parler d’une fracture générationnelles ? Doit-on parler d’un nouveau mode de management ?doit on migrer vers un management intergénérationnel ? Comment l’entreprise peut concilier l’allongement des carrières et l’arrivée massive des générations Y et Z ?

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