Página inicialPensar e realizar a transformação do trabalho
Pensar e realizar a transformação do trabalho
Penser et réaliser la transformation du travail
Pensar y concretar la transformación del trabajo
Thinking and conducting the transformation of work
O aporte da abordagem ergológica e da obra de Yves Schwartz
L’apport de la démarche ergologique et de l’œuvre d’Yves Schwartz
El aporte de la perspectiva ergológica y de la obra de Yves Shwartz
The contribution of the ergological approach and the works of Yves Schwartz
Publicado mercredi, 24 de mai de 2017
Resumo
O que propõe a perspectiva ergológica é a co-produção de saberes para transformar o trabalho e a vida em sociedade. Como indica o projeto científico do Colóquio, [...] a abordagem ergológica, sua história e suas questões, interessam, a priori, a todos aqueles que exploram à sua maneira os meandros da vida humana, mas também àqueles que desejam refletir sobre sua própria atividade e a atividade dos outros, reconsiderar as maneiras de fazer e de agir ou abrir novas perspectivas nas formas de trabalhar, de agir e de viver. Essa abordagem, de profundo interesse para nosso tempo, é, sem dúvida, insuficientemente conhecida e é considerada, às vezes, como difícil de apreender. Tal é a constatação que dá origem ao Colóquio Internacional para o qual é publica esta chamada.
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Apresentação
O que propõe a perspectiva ergológica é a co-produção de saberes para transformar o trabalho e a vida em sociedade. Como indica o projeto científico do Colóquio, [...] a abordagem ergológica, sua história e suas questões, interessam, a priori, a todos aqueles que exploram à sua maneira os meandros da vida humana, mas também àqueles que desejam refletir sobre sua própria atividade e a atividade dos outros, reconsiderar as maneiras de fazer e de agir ou abrir novas perspectivas nas formas de trabalhar, de agir e de viver.
Essa abordagem, de profundo interesse para nosso tempo, é, sem dúvida, insuficientemente conhecida e é considerada, às vezes, como difícil de apreender. Tal é a constatação que dá origem ao Colóquio Internacional para o qual é publica esta chamada.
Não existe, de um lado, aqueles que sabem e, de outro, aqueles que praticam. Nada podemos comprender da vida humana (atividade de trabalho, atividade da vida cotidiana, atividade de pesquisa, atividade artística, atividade de intervenção, atividade sindical, atividade política, atividade de aprendizagem...) sem problematizar a separação confortável entre “conhecimento”(s) e “experiência”(s) do trabalho* e da sociedade. Todos somos portadores de conhecimento(s) e experiência(s) em relaçao aos quais há que se pensar, permanentemente, o diálogo nos encontros da vida.
Osorganizadores desejam promover um evento que, desde sua preparação, dê lugar a encontros e intercâmbios, particularmente pela via de um blog, que poderá trascender, de forma ampla, o que será, efetivamente, apresentado no Colóquio. Serão bem-vindos distintos formatos de contribuições para responder a um desafío de difusão, de apropriação e de discussão dos fundamentos da abordagem ergológica. Esperamos que essa intenção seja comprendida e amplamente difundida para receber propostas criativas e inspiradoras ao longo da preparação do colóquio.
Sessões temáticas
As propostas de contribuicões podem ter como objeto:
- Favorecer o conhecimento da abordagem ergológica e as realizações que ela suscitou, notadamente no campo do trabalho, seu terreno de origem;
- Falar de sua história, de suas condições de aparição e de seu desenvolvimento;
- Evocar desafios e avanços nos percursos de sua existência;
- Efetuar aproximações entre a abordagem ergológica e outras abordagens com as quais o debate parece se desenvolver;
Anunciar questões vivas, bifurcações e/ou extensões inesperadas.
Todas as temáticas serão bem-vindas e não há dúvidas que o terreno do trabalho será largamente representado. As respostas a esta chamada virão, em parte, da rede daqueles que conhecem a abordagem ergológica e a fazem viver em sua profissionalidade e/ou disciplinas e modos de apropriação de seus conceitos e práticas. Mas são igualmente esperados testemunhos de outras abordagens que possuem, da mesma forma, a preocupação de (e com a) co-produção de saberes.
As contribuições selecionadas poderão ter vários encaminhamentos, não exclusivas, em acordo com os proponentes, a saber:
- Uma comunicação oral no Colóquio;
- Uma publicação no blog do Colóquio, que se trate de documentos em vídeo e/ou áudio, artigos ou outras formas de expressão; e/ou
- Uma distribução na forma de artigo impresso no Colóquio, de rforma individual ou em dossiê específico.
Submissão de propostas
No que diz respeito às comunicações apresentadas no Colóquio, devem demonstrar, na medida do possível, ser fruto do exercício de co-produção em:
Uma intervencão em dupla (ou trio...) implicando pontos de vista de atores diferentes (por sua professionalidade, campos disciplinares ou experiência em relação à abordagem ergológica, etc.);
- Uma intervenção em forma de diálogo;
- Uma intervenção que represente síntese de discussões desenvolvidas na preparação do Colóquio (por exemplo: o que produziu a abordagem ergológica no campo da educação de adultos? Que relações podemos estabelecer entre ergologia e filosofia social?)
As contribuções orais não devem ultrapassar 20 minutos, mas podem ser acompanhadas de suportes que completarão o propósito e poderão ser difundidas em outros momentos do Colóquio.
A escolha das contribuições será feita segundo critérios estabelecidos pelos Comitês Científico e de Organizacão do Colóquio.
Um pré-programa será estabelecido, em junho, com base nas propostas de contribuiço recebidas, orientando os participantes e organizando as temáticas e as formas de apresentação.
Uma breve apresentação de sua proposta ou contribução deverá ser enviada, antes do dia 06 de junho de 2017, para um dos membros do Comitê de Coordenação:
- Anne-Lise Ulmann : anne-lise.ulmann@lecnam.net
- Yves Baunay : ybaunay@free.fr
- Christine Castejon : christine.castejon@altergo.fr
- Daisy Cunha : daisy-cunha@uol.com.br
- Louis Durrive : louis.durrive@unistra.fr
- Eric Hamraoui : eric.hamraoui@cnam.fr
- Muriel Prévot-Carpentier : murielprevot@free.fr
Comité d’organisation
- Alain Alphon-Layre, CGT
a.alphon-layre@cgt.fr - Nathalie Clar, CEPERC, Aix-Marseille Université
clarnathalie@gmail.com - Christine Eisenbeis, INRIA
christine.eisenbeis@inria.fr - Edna Goulart, Universidade Federal do Piauí, Brésil,
emgoulart@uol.com.br - Bernard Levy, Haute École en Travail Social de Sierre, Suisse
Bernard.Levy@hevs.ch - Christine Noël-Lemaître, CEPERC, Aix-Marseille Université
christine.noel.lemaitre@gmail.com - Edouard Orban, CEPERC, Aix-Marseille Université
ed.orban@wanadoo.fr - Abdessalam Taleb, Université de Tlemcen, Algérie
ab_taleb@hotmail.fr
Comité scientifique
- Milton Athayde, Universidade do Estado do Rio de Janeiro, Brésil
athayde.milton@gmail.com - Monica Bianco, Universidate Federal do Espiroto Santo, Brésil
mofbianco@gmail.com - Leila Boudra, Observatoire des emplois de la famille – FEPEM Laboratoire EVS (UMR 5600)
leila.boudra@gmail.com - Alvaro Casas, Membre du projet TR3S : Trabajo-Educacion- Sensibilidad , Montevideo Uruguay
alvaro.casas.gorgal@gmail.com - Fabien Coutarel, ACTé, Université Clermont Auvergne
fabien.coutarel@uca.fr - Marie-Hélène Dassa, Assistance Publique-Hôpitaux de Marseille
mariehelene.dassa@free.fr - Fatima Doumbia, Université de Cocody, Côte d’Ivoire
fatima.doumbia@aol.fr - Marcelle Duc, Certop-CNRS, Université Jean Jaurès Toulouse
duc@univ-tlse2.fr - Guy Jobert, CRTD, CNAM
guy.jobert@wanadoo.fr - Marianne Lacomblez, Universidade do Porto, Portugal
lacomb@fpce.up.pt - Francisco Lima, Universidade Federal de Minas Gerais, Brésil
frapalima@gmail.com - Samira Mahlaoui, CEREQ
samira.mahlaoui@cereq.fr - Patrick Mayen, Eduter-Recherche, Agrosup Dijon
patrick.mayen@educagri.fr - Hervé Moreau, Institut de recherches de la FSU
herve.moreau@snes.edu - Marie-Hélène Motard, Institut de recherches de la FSU
mh.motard@sfr.fr - Abdallah Nouroudine, Centre National de Documentation et de Recherche Scientifique Comores
abdanouroudine@yahoo.fr - Ana Yara Paulino, Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos, Brésil
anayara@dieese.org.br - Patricia Remoussenard, Cirel, Université de Lille 3
pat.remoussenard@free.fr - Emmanuel Renault, Sophiapol, Université Paris-Nanterre
emmanuel.renault@wanadoo.fr - Pierre Roche
p.roche99@free.fr - Eloisa Santos, Centro Universitário UNA, Brésil
eloisasantos@uaivip.com.br - Magda Scherer, Universidade de Brasília, Brésil
magscherer@hotmail.com - Cecília Souza Silva, Pontifícia Universidade Católica de São Paulo, Brésil
cecilinh@uol.com.br - Pierre Trinquet, Institut d’ergologie (AMU)
pierretrinquet@free.fr - Bernard Vuillon, ORT
bg.vuillon@orange.fr
Categorias
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Locais
- CNAM, rue Saint-Martin
Paris, França (75)
Datas
- mardi, 06 de juin de 2017
Ficheiros anexos
Palavras-chave
- Ergologie, travail, epistémologie, connaissance, expérience
Contactos
- christine castejon
courriel : christine [dot] castejon [at] altergo [dot] fr
Urls de referência
Fonte da informação
- Marco Saraceno
courriel : marco [dot] saraceno [at] univ-reims [dot] fr
Para citar este anúncio
« Pensar e realizar a transformação do trabalho », Chamada de trabalhos, Calenda, Publicado mercredi, 24 de mai de 2017, https://calenda-formation.labocleo.org/405460
